Работник ОАО «Гродно Азот» получил на работе профессиональное заболевание и хотел получить за него компенсацию от работодателя. Это удалось не сразу, пришлось идти в суд. Как мужчина выиграл процесс и отсудил больше 19 000 рублей, пишет портал 1prof.by.
Сообщается, что работник обратился к нанимателю за единовременной материальной помощью — такую предусматривает коллективный договор на предприятии. Ответственность завода перед работниками была застрахована сразу в двух страховых компаниях, но мужчине не удалось получить все выплаты в досудебном порядке. Тогда он подал в суд.
Суд Октябрьского района Гродно согласился с его требованиями, но одна из двух страховых подала апелляцию в вышестоящий суд. Там уже интересы работника представлял правовой инспектор труда местной профсоюзной организации — он добился того, чтобы первое судебное решение осталось в силе.
После суда юрист изучил механизм страхования и подготовил заявление и полный пакет документов на выплаты от второй страховой компании. Та признала требования законными и выплатила компенсацию.
В итоге работнику за вред здоровью в сумме возместили 19 025 рублей.
Есть о чем рассказать? Пишите в наш телеграм-бот. Это анонимно и быстро