Можно ли не выходить на работу, когда вас отзывают из отпуска? В Минтруда ответили

Желаем, чтобы эта информация вам не пригодилась и намеченный отдых прошел по плану. Но если вдруг наниматель просит прервать трудовой отпуск и выйти на работу, важно знать: у вас есть право отказаться. Об этом напомнили в Минтруда.

— При этом никаких взысканий за отказ в выходе из отпуска досрочно наниматель применить не вправе, — подчеркнули в министерстве.

Если работник вышел из отпуска досрочно, он может использовать оставшиеся дни отпуска в этом рабочем году, перенести их на следующий рабочий год или получить денежную компенсацию (если уже отдохнул не менее 14 календарных дней).

Кого нельзя отозвать из отпуска?

• Несовершеннолетних.
• Работников, которые имеют право на дополнительные отпуска за работу с вредными и опасными условиями труда.

Относительно беременных женщин, инвалидов, иных категорий законодатель ограничений не устанавливает.

Могут ли отозвать всего на день?

Количество дней, на которые можно отозвать, законодатель также не регулирует, поскольку это завязано непосредственно на производственной необходимости, пояснили в Минтруда. Если условия для отзыва соблюдены, обязательно издается приказ, которым определяется количество дней и вид компенсации неиспользованных дней трудового отпуска.

Есть о чем рассказать? Пишите в наш телеграм-бот. Это анонимно и быстро