«Я много времени проводила в слезах». Женщину уволили из-за беременности, она отсудила $98 000

То, что должно было стать радостной новостью, обернулось потерей работы и долгими судебными разбирательствами. Жительница Великобритании доказала в суде, что начальник избавился от нее сразу после того, как узнал о ее беременности.

Речь идет о 36-летней Кайле Фармер, которая работала видеоредактором в компании Fresh Cut Video из Оксфорда. Первое время ее начальник Гарри Пилл был ею доволен: женщина получала премии и слышала на встречах: «Вы отлично справляетесь». Но все изменилось в январе 2024 года.

Из-за сильной утренней тошноты и рвоты, вызванных беременностью, Фармер несколько дней работала из дома и предоставила соответствующую справку от врача. Пилл внешне отреагировал спокойно, сказав, что работать удаленно — это «нормально». Но, как выяснилось позже, внутри у него накипело.

Еще до этого инцидента начальник позволял себе высказывания, что пособие по беременности и родам «несправедливо». А когда сотрудница сообщила о своем положении, он втайне уже планировал ее увольнение.

Через семь рабочих дней после новости о беременности женщине внезапно устроили аттестацию. Хотя до этого никаких претензий к ее работе не было. А потом вообще оказалось, что Пилл советовался с юристами по трудовому праву, жалуясь, что подчиненная не может работать в офисе.

В ход пошли и ложные обвинения. Когда Фармер по привычке скачала рабочие файлы на личный компьютер (обычная процедура, о которой начальник знал), это вдруг назвали «кражей данных». А 19 февраля беременную женщину уволили — официально «за неудовлетворительную работу и нарушения дисциплины».

Фармер подала в суд. Дело рассматривали почти два года.

На заседании трибунала в Рединге судья Кристебель Маккуи пришла к выводу, что решение об увольнении было принято еще до того, как компания получила отчет о прохождении аттестации. Истинная причина — беременность и связанный с ней больничный.

«Беременность прямо упоминается в контексте. Опасения по поводу работы были в значительной степени вызваны раскрытием информации о беременности», — говорится в решении суда. В итоге Fresh Cut Video обязали выплатить миссис Фармер компенсацию в размере 73 500 фунтов стерлингов (около $98 000) за несправедливое увольнение и дискриминацию из-за беременности.

Сама женщина призналась, что начало ее беременности и так уже было омрачено страхом. До этого у нее случился выкидыш, и она боялась повторения. «Я много времени проводила в слезах, меня сильно тошнило. Первые шесть месяцев я практически ни с кем не могла поговорить, не расплакавшись», — рассказала Фармер Daily Mail.

Сейчас ее дочери Алии 18 месяцев. Женщина говорит, что почти два года между подачей иска и слушанием были настоящими американскими горками: «Это были долгие и сложные два года. Но я знала, что должна бороться за справедливость не только для себя, но и для всех женщин, которые были и будут в таком положении. Теперь я готова оставить это позади».

Есть о чем рассказать? Пишите в наш телеграм-бот. Это анонимно и быстро