Будущее наступило? Еще одна известная компания переходит на четырехдневку
Корпорация Panasonic вводит четырехдневную рабочую неделю, которой могут воспользоваться сотрудники по своему желанию. Так работодатель поможет им в поисках баланса между работой и личной жизнью. Это выглядит хорошим бонусом для сотрудников Panasonic: более двух гарантированных выходных дней предлагают чуть более 8% японских фирм.
Сотрудники конгломерата по производству электроники в Осаке смогут подрабатывать и проводить время в качестве местных волонтеров в свои дополнительные выходные.
Panasonic также позволит сотрудникам работать из дома в случае, если их партнеров переводят в другие места.
Как отмечает Bloomberg, шаги Panasonic соответствуют действиям технологических компаний по всему миру, которые пытаются привлечь таланты в условиях ограниченного рынка труда, предлагая более короткую неделю. Компания Amazon ввела четырехдневную рабочую неделю для избранных сотрудников в 2018 году, а Unilever PLC в декабре 2020 года начала пробный период сокращенной недели для своих новозеландских сотрудников.
Читайте также:
«Кошелек» в Telegram: только деньги и ничего лишнего. Присоединяйтесь!
Есть о чем рассказать? Пишите в наш телеграм-бот. Это анонимно и быстро
